photo Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi Administrations - Institutions

Crest, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

DESCRIPTION DU POSTE La CCCPS-Coeur de Drôme recherche pour son service ALSH son agent.e de service été d'entretien, La personne aura en charge le service et le nettoyage de la cuisine et de l'espace repas de l'ALSH. Elle veillera à l'état de la cuisine, de l'espace salle à manger et des bâtiments de l'ALSH si nécessaire, leur accessibilité, signale les actes de vandalisme et les dégradations. Remplacements des agents d'entretien du pôle social, notamment pour les crèches. SERVICE REPAS MIDI -Nettoyer et ranger la vaisselle -Nettoyer et désinfecter les espaces et matériels utilisés pour le repas (tables, chaises.), ainsi que la cuisine -Désinfecter les ustensiles et appareils ménagers -S'assurer que les enfants ne rentrent pas dans la cuisine et n'ai pas accès au produits ménagers PROPRETE DU MULTI-ACCUEIL/ALSH -Désinfecter et neutraliser des mauvaises odeurs, gestion des corbeilles à papier et poubelles. -Gérer les matériels et le stock de produits (essuie tout, papier WC, produits de nettoyage.) -Nettoyer les vitres à portée de bras Ces missions sont évolutives selon les demandes du supérieur hiérarchique. Elles ne constituent pas un cadre rigide ni/et immuable RELATIONS[...]

photo Animateur(trice) de loisirs sportifs

Animateur(trice) de loisirs sportifs

Emploi Administrations - Institutions

Crest, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

DESCRIPTION DU POSTE Au cœur de la Drôme et de Biovallée, dans un environnement exceptionnel, la Communauté de communes bénéficie d'une situation privilégiée, à proximité de grands axes de communication. Elle regroupe 14 communes et compte 17 000 habitants. L'intercommunalité, c'est un projet de territoire au service du territoire. Son siège est installé à Aouste sur Sye. L'emploi consiste à : -Concevoir des projets d'animation de qualité en lien avec le projet pédagogique ; -Proposer et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs adaptées et en lien avec les thèmes proposés ; -Accueillir et animer en toute sécurité, les enfants dans le cadre de l'accueil de loisirs et/ou de séjours. -Garant de la sécurité morale, physique et affective des enfants. -Responsable du groupe d'enfants, il mène les projets d'animations répondant aux objectifs du projet pédagogique. Ces missions sont évolutives selon les demandes du supérieur hiérarchique. Elles ne constituent pas un cadre rigide ni/et immuable. RELATIONS FONCTIONNELLES -Ascendantes DGS DGA, direction de l'ALSH. Transversales avec les autres animateurs, les autres services du pôle social -Usagers : enfants,[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Jean-en-Royans, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Au service d'Accompagnement à la Vie Sociale (SAVS) implanté sur Saint-Jean-en-Royans (26) Missions : Votre rôle sera de favoriser l'épanouissement, la confiance et l'ouverture sur le monde de chaque personne accompagnée en : - Evaluant les besoins individuels des résidents accompagnés à partir d'échanges, d'observations et de travail pluridisciplinaire ; - Afin d'assurer le soutien des usagers dans l'organisation de leur vie quotidienne (administratif, parcours de soin, insertion professionnelle) ainsi que leur intégration sociale ; - En animant des temps d'accueil, atelier collectifs (cuisine, santé, créativité, .) ainsi que des sorties culturelles et de loisirs en lien avec les projets personnalisés des usagers. Profil recherché : - A l'aise dans la conception, la conduite et l'évaluation de projet. - Connaissances et/ou expériences dans le domaine du handicap. - Appréciant le contact humain et le travail en équipe. Permis B obligatoire (véhicule de service) Type de contrat : CDD de 6 mois Prise de poste : 01/12/2025 au 31/05/2026 Temps de travail : Temps plein Horaires de travail : Poste en journée Lieu : Saint Jean en Royans (26) Rémunération : Selon la[...]

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Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Loqueffret, 29, Finistère, Bretagne

La communauté de communes Monts d'Arrée Communauté, réunit 12 communes rurales du centre-Finistère et s'étend sur 393,4 km2. La population est de 8 072 habitants, ce qui en fait un territoire rural à très faible densité de population. Défini comme un territoire de rencontres où il fait bon vivre, la culture y est présente à travers de nombreuses actions portées par un tissu associatif dense, principalement constitué d'acteurs bénévoles. Dans le cadre de son projet territorial de cohésion sociale établi en 2022 pour une durée de 5 ans, Monts d'Arrée Communauté a par ailleurs inscrit les objectifs suivants en lien avec le domaine culturel : - Favoriser l'accès aux loisirs, à la culture et aux sports à l'ensemble de la population - Favoriser l'accès des enfants et des jeunes à la culture - Soutenir les initiatives des associations et des habitant-e-s DESCRIPTIF DE L'EMPLOI : Le/la chargé(e) de missions aura pour tâches : La première année : - de réaliser un état des lieux complet de la situation et de la place de la culture sur le territoire, selon une méthodologie à définir. - la réalisation d'un diagnostic culturel détaillé à l'aide d'études documentaires, de rencontres[...]

photo Animateur / Animatrice qualité services

Animateur / Animatrice qualité services

Emploi Hôpitaux - Médecine

Quissac, 30, Gard, Occitanie

Les établissements de santé du domaine du Cros situés à Quissac (30), situés aux pieds des Cévennes (30 min de Nîmes et 40 min de Montpellier) sont composés d'une Clinique psychiatrique pour adultes et d'une clinique SMR polyvalent. Avec une capacité de 225 lits en psychiatrie et 69 lits sur le SMR, ce groupement de cliniques représente l'un des plus importants centres de la région. Nous recherchons un assistant Qualité Gestion des Risques H/F sur le secteur Secteur Psychiatrie. Vous serez amené à vous déplacer dans plusieurs établissements sanitaires pour la préparation aux certifications des établissement. Sous l'autorité du responsable qualité, vos missions seront : - Recueillir et exploiter les informations terrain (internes / externes) et mettre en œuvre les actions adéquates dans le domaine de la qualité et la gestion des risques en cohérence avec la politique qualité et de gestion des risques de l'établissement. - Participer à I 'élaboration, la relecture, la révision et la diffusion des documents qualité. - Assurer l'accès des professionnels aux documents via le logiciel de gestion documentaire. - Organiser et participer a\Ix réunions de comité de pilotage. -[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Alès, 30, Gard, Occitanie

En tant que travailleur social en maison d'enfants et sous l'autorité du responsable de service, vous aurez en charge l'accueil et l'accompagnement de jeunes âgés de 6 à 20 ans. Le poste est en internat, donc les horaires seront spécifiques à ce service. Sous la responsabilité du chef de service vous aurez en charge l'accompagnement des enfants sous l'angle socio-éducatif dans le cadre d'une mesure de protection (judiciaire ou contractuelle) et vous assurez la valorisation et le soutien des compétences parentales par le biais d'une intervention ciblée et adaptée. Vous êtes garants : - De la mise en œuvre et de l'application du projet institutionnel et éducatif. - De la mise en œuvre et de l'application du projet individuel du jeune, - De la mise en œuvre et de l'application du règlement de fonctionnement, de la charte des droits et libertés de la personne accueillie, du document individuel de prise en charge, des règles de vie en internat. Activités Principales *Accueillir les enfants et/ou leurs parents sur le service, en tenant un discours adapté, pédagogique et bienveillant. *Établir un diagnostic socio-éducatif en évaluant les besoins notamment lors des premières[...]

photo Gestionnaire de l'administration du personnel

Gestionnaire de l'administration du personnel

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Colomiers, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Offre d'emploi - Gestionnaire RH et Gestion Administrative (CDD de remplacement congé maternité) Période : de janvier à août 2025 Lieu : Colomiers Type de contrat : CDD de remplacement congé maternité Missions principales : Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, vous assurerez la continuité des activités RH et administratives de la structure. Vos missions comprendront notamment : Gestion administrative du personnel : élaboration et suivi des contrats de travail, avenants, courriers disciplinaires, formalités d'embauche (y compris pour les salariés étrangers). Suivi RH opérationnel : gestion des dossiers du personnel, suivi des visites médicales, relation avec la médecine du travail et les organismes sociaux. Gestion des temps et variables de paie : suivi des pointages, contrôle des éléments variables, interface avec la direction et les responsables de secteur. Support à la direction : préparation de documents, reporting RH, suivi des échéances et dossiers administratifs. Profil recherché : Formation en Ressources Humaines ou Gestion Administrative. Expérience confirmée sur un poste similaire (profil autonome, pas débutant). Excellentes qualités[...]

photo Agent / Agente des services hospitaliers

Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi

Levroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Nous recherchons pour le compte de notre client un ASH (H/F) faisant fonction pour un établissement hospitalier.Nous recrutons un aide soignant (H/F) diplômé pour travailler en service de soins. Les missions principales sont de : - Dispenser les soins d'hygiène et de confort, - Surveillance (prise de température, identification des changements des comportements du patientSurveillance et aide à l'alimentation, à l'hydratation, - Soins préventifs, - Accueillir et installer la personne et son entourage, - Informer la personne des soins courants dispensés, - Entretenir l'environnement immédiat de la personne... ASH (H/F) , nous recherchons des candidats rigoureux (ses), motivé(e)s et aimant le contact humain et le travail en équipe pluridisciplinaire. Vous pouvez disposer du BEP carrières sanitaires et sociales , ou disposez d'une expérience significative. Vous savez gérer les situations de stress et vous êtes efficace dans l'urgence, vous avez le sens des priorités et l'esprit d'équipe. Le respect du secret professionnel, des règles de confidentialité, respect des droits et de la dignité du patient font partie de la pratique professionnelle quotidienne. Concernant le salaire[...]

photo Infirmier libéral / Infirmière libérale

Infirmier libéral / Infirmière libérale

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ACARS, association stéphanoise créée en 1976, œuvre pour l'autonomisation de personnes en difficulté sur le plan professionnel, social et/ou médical. Elle a pour objet de promouvoir des initiatives et gérer des services d'hébergement, logement, insertion, prévention et accompagnement sur le bassin stéphanois. Au sein de l'Equipe Mobile Santé Précarité (EMSP), équipe pluridisciplinaire composée d'Infirmiers, Travailleurs sociaux, Médecin, vous intervenez dans une posture d' « aller vers » auprès de personnes en situation de grande précarité dans le but de favoriser leur accès aux soins, à la santé et à la prévention, sur le territoire stéphanois et du Gier. Votre profil : - Vous êtes infirmier(ère) diplômé(e) d'Etat et témoignez d'une expérience professionnelle auprès des publics en situation de précarité. Une formation et/ou expérience en promotion de la santé serait appréciée. - Reconnu(e) pour votre dynamisme, votre bienveillance et votre sens de l'engagement, vous vous adaptez avec aisance aux situations complexes et aux contextes parfois imprévisibles rencontrés sur le terrain, - Vous êtes autonome, à l'aise dans le travail en équipe pluridisciplinaire, et[...]

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Responsable des achats

Emploi Administrations - Institutions

Avranches, 50, Manche, Normandie

Au sein du service de la commande publique et sous l'autorité de la directrice du pôle ressources et modernisation, le/la responsable des achats et de la commande publique définit, impulse et anime la stratégie achat de la collectivité, dans un souci d'optimisation des achats et de sécurisation des procédures. Accompagné(e) par un apprenti, il-elle assure la planification de la commande publique et de la politique achat, la gestion administrative, l'instruction et le suivi des marchés. Le/la responsable garantit la fluidité du dialogue avec les directions, veillant à la qualité du service et au respect des délais. Il-elle apporte des solutions pertinentes aux contraintes calendaires et techniques de ses interlocuteurs tout en assurant la sécurité juridique de l'achat. A ce titre, il-elle assure les missions suivantes : - Rédiger ou aider à la rédaction des pièces du dossier de consultation des entreprises, en lien étroit avec les acheteurs - Assister à la mise en œuvre et au suivi des groupements de commande - Conseiller les services sur les procédures de mise en concurrence et les formes de marchés publics à lancer - Garantir la sécurisation juridique, le respect des délais[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

La Fédération ADMR de la Haute-Marne recrute un Assistant Technique Ressources Humaines (H/F) pour renforcer son équipe dans le cadre d'un remplacement. Sous la responsabilité de la Responsable Ressources Humaines et de la Direction, vous accompagnez les associations locales dans la gestion quotidienne de leurs ressources humaines. Vos principales missions 1. Appui RH et juridique Rédiger les contrats de travail, avenants et documents liés à la vie du contrat. Assurer la gestion administrative liée aux événements du contrat (arrêts maladie, accidents du travail, attestations de salaire). Participer à la veille juridique et à la diffusion des bonnes pratiques RH au sein du réseau concernant l'application du droit du travail et de la convention collective 2. Gestion de la paie Réaliser l'ensemble des opérations de paie pour les 25 association du département. Contrôler les bulletins et analyser les incohérences éventuelles. Garantir la bonne exécution des obligations déclaratives sociales Réaliser des états issus de la paie et suivi de tableaux de bord RH pour le réseau. 3. Recrutement Participer à la mise en ligne des offres d'emploi en complémentarité des associations,[...]

photo Assistant / Assistante paie

Assistant / Assistante paie

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Pour toi la comptabilité et la paie ne se résume pas à des chiffres et tu veux intégrer une dimension sociale à ton poste de travail ? Alors lis ce qui suit ! Tu connais Temporis ? Nous sommes une PME 100% locale et nous appartenons au 1er réseau national d’agences d’emploi en franchise ! Notre concept ? Avec Temporis, nos intérimaires sont considérés comme nos clients et cela change tout dans la relation. Notre job c’est de mettre en relation nos clients intérimaires et entreprises. On les accompagne au quotidien dans leurs recrutements (intérim, & CDD). Mais ce n’est pas tout ! On fait aussi monter en compétences nos clients et nos clientes intérimaires avec des formations et des missions qui leur correspondent. Et toi tu interviens où dans tout cela ? Aujourd’hui, nous recrutons notre futur.e référent.e de gestion ! Ton rôle sera essentiel car tu es le garant du bon fonctionnement administratif et comptable, respect des délais et normes prescrites par la législation et le franchiseur. Tes activités principales sont : - la gestion de la paie pour les intérimaires (saisie des relevés d’heures, établissement de la paie, …) - la gestion administrative du personnel[...]

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Secrétaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chantilly, 60, Oise, Hauts-de-France

Au sein d'une équipe dynamique, vos missions centrées sur la gestion administrative de dossiers PREVOYANCE, sont notamment : - la réception, l'enregistrement et l'analyse de tous les documents de déclaration du sinistre - la vérification et l'instruction du dossier : contrôle des déclarations, vérifications des éléments du contrat (convention collective, catégorie de personnel), étude des droits pour le calcul des bases de garantie, étude des décomptes, réclamation des pièces manquantes - la gestion du téléphone, des boites mails et le traitement du courrier ou mailing - la validation du dossier et le paiement des garanties - le suivi de l'évolution des règlements périodiques.

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Pionsat, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous recherchez non seulement une mission qui a du sens, mais aussi tournée vers les autres. Vous souhaitez faire partie d'un collectif de travail qui fait avancer la réflexion et l'action pour assurer à chacun un égal accès aux droits, rejoignez-nous. Vous occuperez le poste d'AES/AMP à temps plein vous serez amené(e) à : - Instaurer une relation d'aide dans le respect de la singularité de la personne accompagnée, - Favoriser l'expression de la personne, recueillir ses attentes et besoins, créer les conditions pour que la personne soit acteur de ses projets, - Contribuer au soutien, à la stimulation, et l'éducation des personnes accompagnées pour tout apprentissage visant au maintien de leur autonomie en cohérence avec leur projet personnalisé, - Assurer les soins d'hygiène, de nursing, de confort : levé, toilettes, repas, réfection des lits, accueil, installation et transfert des résidents, - Accompagner et stimuler les résidents dans les gestes de la vie quotidienne (hygiène, repas, ), dans le développement de leurs capacités de socialisation et d'intégration, - Accompagner les résidents en participant à l'élaboration, la mise en œuvre et le suivi de leur projet[...]

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Conducteur / Conductrice d'engins de levage

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Saint-Jean-de-Luz, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Le technicien H/F est placé sous l'autorité de la Direction et est en charge des tâches inhérentes à la fonction et notamment la réalisation des interventions techniques chez les clients, sur des équipements et accessoires de levage et de manutention : - Dépannages - Réparations - Maintenances - Mises en conformité - Modernisations - Modifications - Mises en service Le travail en hauteur est son quotidien. Il est en première ligne en matière de sécurité. Il a pour obligation de respecter les modes opératoires, les consignes et les règles en matière de sécurité de notre entreprise et celles des clients. Il doit prendre connaissance et contresigner les plans de prévention clients. Il peut faire valoir son droit de retrait dans le cas d'un danger grave et imminent. Lorsqu'une situation de travail est en dehors des règles de l'entreprise, il doit alerter la gérante. Il doit posséder un permis de conduire en cours de validité. Venez nous rencontrer le 17/11 à Hasparren à l'occasion du Forum emploi organisé au centre Elgar, 11 Rue Gaskoina, de 9h à 12h.

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Lingolsheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Depuis plus de 10 ans, l'AFTC Alsace (Association des Familles de Traumatisés Crâniens et Cérébrolésés) développe des habitats accompagnés et inclusifs (HAI), des logements partagés favorisant l'autonomie de 25 adultes en situation de handicap. Le projet Aide à la Vie Partagée (AVP) s'inscrit dans cette démarche d'inclusion, en soutenant les personnes dans leur « mieux vivre chez soi » et dans la création de liens sociaux durables. L'association Nouvel Envol assure la coordination quotidienne et l'accompagnement de ce dispositif pour le compte de l'AFTC Alsace. Dans ce cadre, nous recrutons un.e coordinateur.rice de projet AVP pour faire vivre et animer le projet sur le terrain. En lien étroit avec l'équipe de Nouvel Envol, l'AFTC Alsace et les partenaires locaux, vous aurez pour rôle d'animer la vie collective des habitats partagés et de soutenir les locataires dans leur parcours d'autonomie. Vos missions s'articulent autour de trois axes : 1. Animation de la vie partagée et inclusion sociale - Proposer, organiser et animer des activités collectives (loisirs, culture, citoyenneté, écologie, alimentation, etc.). - Créer du lien entre les habitants, favoriser la participation[...]

photo Auxiliaire Vétérinaire Qualifié / Qualifiée -AVQ-

Auxiliaire Vétérinaire Qualifié / Qualifiée -AVQ-

Emploi Enseignement - Formation

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Implanté Parc de la Mer Rouge à Mulhouse, le campus Mewo est spécialisé dans la formation « métiers » dans divers secteurs tels que l'Informatique, la Santé, les Animaux, la Petite Enfance et le Droit. Dans le cadre de notre formation d'Auxiliaire Spécialisé Vétérinaire reconnue et certifiée par l'Etat (titre RNCP 40580), le campus Mewo recherche des intervenants pour dispenser des interventions ponctuelles dans un ou plusieurs modules de la formation d'Auxiliaire spécialisé vétérinaire. diplôme de vétérinaire OBLIGATOIRE Formez les étudiants aux différentes matières : techniques chirurgicales, pathologies des carnivores, les NACs, médecine équine, médecine rurale, pathologies générales, etc Qualités requises : Sens du contact et aisance relationnelle Support de cours fournis par l'école. Type d'emploi : Temps partiel, CDD, Indépendant / freelance Durée du contrat : 12 à 24 mois Rémunération : à partir de 23,00€ par heure Expérience: minimum 3 années d'expérience en tant que Vétérinaire Lieu du poste : En présentiel

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'association INALTA recrute au sein du service de visites en présence d'un tiers : Un travailleur social (H/F) CDD du 04/11/2025 au 01/12/2026 1 CDD à 0.20 ETP pour 1 an à pourvoir dès que possible + 0.20 ETP pour 1 an à compter du 01/12/2025 dans le cadre d'un remplacement de deux salariées en congé parental Le service de visites en présence d'un tiers accompagne les enfants mineurs (0-17 ans révolus) confiés au département de la Sarthe par le juge des enfants lorsque : la situation parentale/familiale ne permet pas l'octroi de droits de visites et d'hébergement le magistrat ordonne des visites en présence d'un tiers afin de maintenir (ou restaurer) un lien parental/familial mis à mal L'objectif des visites en présence d'un tiers est de permettre aux parents de garder le lien avec son enfant, de le rencontrer ; de protéger l'enfant et d'encourager le parent dans la relation avec son enfant ; de créer un espace ou les parents vont se rencontrer en toute sécurité. Missions : Le travail des professionnels est donc rattaché à la présence auprès des parents et des enfants lors des visites ; de l'accompagnement de la relation enfant/parent dans le but de maintenir,[...]

photo Animateur / Animatrice de développement local

Animateur / Animatrice de développement local

Emploi

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Vos missions, contribuer à la dynamique territoriale: -Assure une mission de lien social à l'échelle de la QPV concernant les projets portés ou co-portés par l'association dans une optique de participation des habitant.es et de vivre-ensemble (hors les murs, allers vers) via la dynamique partenariale et en appui de l'équipe. -Travaille en réseau, maintient, consolide et développe des partenariats en lien avec l'agrément centre social. -Anime les différentes instances de participation des habitants.es et développe la développe la dynamique participative. -Contribue à renforcer et développer la dynamique d'animation locale de proximité et à l'étendre à de nouveaux partenariats (bailleurs sociaux, associations, éducation nationale, collectifs d'ahbita.es, institutions.) Critères incontournables ( merci de bien lire l'offre avant de postuler): Poste adulte relais: âgé de 26 ans minimum, Résider dans un quartier prioritaire de la ville (QPV) Profil Médiateur.trice social.e accès aux droits et services ou DEJEPS DPTR ou Master gestion des territoires et développement local ou équivalent sont les bienvenus

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Maixent-l'École, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Vous participez à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des personnes accueillies en liaison avec les autres personnels éducatifs et sociaux, et notamment les professionnels de l'éducation spécialisée. Vous mettez en œuvre le projet d'établissement, les projets sociaux et éducatifs et participez à l'élaboration du rapport d'activité du service social et éducatif. L'assistant socio-éducatif a pour missions d'assurer la sécurité physique, psychologique et affective des mineurs qui sont accueillis, de mettre en œuvre les moyens nécessaires à leur apaisement et à leur bien-être quotidien, d'assurer dans le respect et la continuité de leur histoire et de leurs habitudes de vie, leur éducation et leur socialisation, en y associant leurs parents. Prise en charge de la vie quotidienne en terme d'hygiène/alimentation/scolarité/loisirs : Prendre soin, Maintenir et améliorer la qualité de l'environnement, offrir un cadre de vie agréable et chaleureux. Respecter l'équilibre des apports nécessaires à la croissance, favoriser et développer l'éducation au goût, faire acquérir les règles de bonne tenue. Concourir aux apprentissages scolaires, favoriser[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Pontoise, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Le Pôle veille sociale regroupe les services et dispositifs de veille sociale déployés au sein de la CACP, intégrant : - Les dispositifs d'Aller-Vers: le Tiers-Lieu Alimentaire, la Maraude d'Intervention Sociale et Educative (MISE), l'Equipe Mobile Campements Illicites, - L'accueil de jour, l'accueil de nuit et le taxi social de l'Ensemble, - Les Lits Halte Soins Santé (LHSS), - La Maison Milada. L'Equipe Mobile Campements Illicites (EMCI) intervient dans le cadre de la politique de résorption des bidonvilles. Les travailleurs sociaux maraudeurs ont pour mission de réaliser des diagnostics sociaux sur les campements illicites et bidonvilles du Val d'Oise en amont d'une expulsion. L'objectif est de repérer les vulnérabilités, de proposer des mises à l'abri en lien avec le 115 et de réorienter les familles vers les partenaires adaptés. MISSIONS PRINCIPALES : √ Aller vers les publics présents dans les bidonvilles √ Travailler en étroite collaboration avec la plateforme 115 du SIAO du Val-d'Oise √ Créer du lien avec le public rencontré et intervenir dans le but de maintenir ce lien √ Réaliser des maraudes de veille concernant les différentes installations de campements sur[...]

photo Responsable de la stratégie commerciale

Responsable de la stratégie commerciale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lamentin, 97, Martinique, -1

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, spécialisé dans la finance d'entreprise et la gestion patrimoniale, un Conseiller en stratégie financière et patrimoniale (H/F) en CDI. Vos missions principales En lien direct avec la direction et les partenaires du cabinet, vous interviendrez sur un large spectre de sujets :Analyse globale de la situation financière et des objectifs du client,Élaboration de stratégies d'optimisation (fiscale, financière, patrimoniale),Conseil sur la structuration, la transmission ou le développement du capital,Accompagnement dans les projets d'investissement, de croissance ou de cession,Coordination avec les experts externes (notaires, avocats, banques, cabinets comptables.). De formation supérieure en finance, droit ou gestion, vous justifiez d'une expérience réussie dans le conseil, la banque, la gestion de patrimoine, le financement ou l'accompagnement d'entreprises. Votre approche globale, votre rigueur d'analyse et votre sens de la relation client vous permettent d'intervenir auprès d'interlocuteurs exigeants (dirigeants, investisseurs, particuliers[...]

photo Administrateur / Administratrice informatique

Administrateur / Administratrice informatique

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

L'administrateur fonctionnel des applications assure la gestion, la configuration et l'optimisation des applications métier afin de garantir leur disponibilité, leur performance et leur adéquation avec les besoins des utilisateurs. Il joue un rôle d'interface entre les équipes métiers, la DSI et les prestataires, en veillant à la qualité des services, le respect des planning projets, à la sécurité des données et à la conformité réglementaire.§  Activités et tâchesAdministration fonctionnelle des applicationsParamétrer et configurer les applications selon les besoins métiersGérer les droits, les habilitations et profils utilisateursSurveiller la disponibilité et la performance des applicationsCréer et maintenir des tableaux de bord pour les directions métiersAssurer la qualité et la cohérence des donnéesIntégration et interfaçage d'applications internes ou externesIdentifier et résoudre les anomalies fonctionnelles de niveau 1 & 2Escalader et suivre la résolution des incidents de niveau 3 avec les éditeurs \ hébergeursGestion des évolutions et projetsRecueillir et analyser les besoins métiersDéployer le paramétrage nécessaire afin de répondre aux besoins des métiers en respectant[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Moulins, 25, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

Le travailleur social en milieu ouvert a pour mission principale : - En AEMO : d'accompagner des enfants et leurs familles dans le cadre d'une mesure judiciaire prononcée par un juge des enfants. Son rôle est de prévenir le danger ou la marginalisation en travaillant sur le renforcement des compétences parentales et la protection de l'enfant. - Pour le SIE : évaluer les conditions de vie et d'éducation d'un mineur et les capacités de mobilisation parentale pour répondre à ses besoins afin de produire un rapport de fin de mesure qui aide le magistrat à prendre la meilleure décision dans l'intérêt de l'enfant. Évaluation et analyse de la situation familiale - Comprendre le contexte familial et éducatif. - Identifier les risques et les besoins de l'enfant. Accompagnement éducatif et social - Soutenir les parents dans leur rôle éducatif. - Encourager les changements nécessaires pour garantir la sécurité et le bien-être de l'enfant. - Travailler la dynamique familiale pour favoriser une évolution positive. Médiation et coordination - Faciliter le dialogue entre l'enfant, la famille et les institutions (école, services de santé, protection de l'enfance, etc.). - Collaborer avec[...]

photo Chargé(e) d'emploi en entreprise de travail temporaire

Chargé(e) d'emploi en entreprise de travail temporaire

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Montluçon, 31, Allier, Occitanie

Les fondateurs du réseau ALM Intérim ont d’abord été franchisés avant de devenir franchiseurs, leur permettant de connaître les enjeux quotidiens auxquels sont confrontés les exploitants de franchise. Le concept ALM Intérim a ainsi été pensé pour fonctionner sur le terrain et en tenant compte de ces enjeux. De par leur passé de franchisés, les fondateurs du réseau ALM Intérim ont pu expérimenter et apprécier la nécessité d’un accompagnement ciblé, concret et réactif. Ils ont ainsi construit un modèle basé sur ce qu’ils auraient aimé avoir lorsqu’ils étaient eux-mêmes franchisés, à savoir notamment : • Des outils simples et puissants, • Des méthodes qui fonctionnent, • Une rentabilité maîtrisée. Chaque élément du concept a ainsi été testé et optimisé pour la performance. Les valeurs fondamentales qu’ils souhaitent voir prospérer dans leurs réseaux sont ainsi les suivantes : transparence ; respect; réactivité et écoute. Leur objectif est de créer une vraie relation de partenariat, où la voix de chaque membre du réseau compte. Rejoindre ALM Intérim, c’est ainsi faire le choix d’un réseau pensé par des anciens franchisés pour des franchisés. C’est aussi l’assurance d’un modèle[...]

photo Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Nous recherchons un conseiller(ère) clientèle en retraite complémentaire. Au sein de l'agence conseil retraite de Nice, vous assurez l'accueil multicanal (physique, téléphonique, traitement des dossiers dématérialisés) des actifs et des futurs(es) retraité(es). - Vous leur apportez un conseil adapté pour constituer leur dossier de retraite complémentaire après avoir analysé leur demande - Vous les informez sur leurs droits et vous vous assurez de l'exhaustivité des informations requises et des pièces justificatives. Vous instruisez et suivez les dossiers - Vous participez à la gestion logistique, administrative et informatique des opérations liées aux missions de l'agence - En relation étroite avec la plateforme téléphonique, vous traitez les contacts. De formation supérieure BAC +2, vous souhaitez valoriser une première expérience en gestion et relations clients Vous avez une réelle appétence pour la relation et l'accompagnement client

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Saintes, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre d'un remplacement congés d'une part et d'un remplacement d'arrêt maladie d'autre part, la MECS Chiara Luce recherche deux moniteurs éducateurs pour intervenir sur ses unités de vie situées à Saintes à compter du 24 Novembre (un contrat sur trois semaines / un contrat sur 8 semaines) Vos missions: - Accompagner les jeunes dans la gestion de leur vie quotidienne et favoriser le développement de leurs capacités d'autonomie, de socialisation et de responsabilisation ; - Proposer, mettre en place et animer des projets d'activité avec et pour les jeunes ; - Intervenir sur des temps de prise en charge groupe (lever, repas, sorties.) ; - Contribuer à l'élaboration du parcours personnalisé du jeune en formalisant ses observations sur les jeunes, en éclairant les prises de décision ; - Participer à la prise en charge du suivi individuel et éducatif des jeunes ; - Effectuer les écrits relatifs à leur accompagnement et participer éventuellement aux audiences et instances formelles de suivi (synthèses, commissions, analyses techniques.). Votre profil: - Idéalement titulaire d'un Diplôme d'Etat de Moniteur Educateur (DEME), vous justifiez d'une expérience réussie dans[...]

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Infirmier général / Infirmière générale

Emploi Social - Services à la personne

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Pour postuler, Merci de rencontrer cet employeur au Forum de la Santé "Générations en scène" organisé par les Hôpitaux de Corrèze pour découvrir les métiers de l'accompagnement de 08h30 à 18h00 le Jeudi 27 novembre 2025 à l'espace des 3 Provinces, Avenue Jacques Et Bernadette Chirac 19100 Brive-la-Gaillarde. MISSIONS DU POSTE Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins. Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés. Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients. ACTIVITES DU POSTE Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne Dans une démarche de bientraitance, prise en soins des résidents, organisation et coordination des soins en collaboration avec l'AS et l'ASH. Recueil de données cliniques Gestion de l'admission du résident, en lien avec l'entourage et l'équipe pluridisciplinaire ; Réalisation de soins de confort et de bien-être Mettre en œuvre des soins de confort et de bien être en respectant le degré d'autonomie[...]

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Fiscaliste

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Fondé en 1974, ECA est un groupe indépendant et à taille humaine, spécialisé en audit, conseil et expertise comptable. Implanté sur trois sites ; Paris, Dijon et Mâcon, le cabinet réunit près de 150 collaborateurs. Le site de Dijon compte 110 collaborateurs, dont 9 dédiés au pôle Juridique et Fiscal. Nous recherchons pour notre site de Dijon un(e) : FISCALISTE En collaboration avec les associés et les équipes du cabinet, vous assurez la conformité fiscale de nos clients (secteurs d'activités diversifiés : viticoles et vinicoles, agroalimentaire, hôtellerie-restauration, santé, assainissement, bâtiment.) et les conseiller sur l'optimisation de leur situation fiscale, tout en respectant la législation en vigueur. Vos principales missions : - Conseil et accompagnement de nos clients : questions de fiscalité directe et indirecte, - Analyse et sécurisation : opérations et procédures fiscales, - Veille juridique et fiscale : identification des risques et propositions d'amélioration, - Fiscalité des personnes (établissement des déclarations fiscales) : élaboration, contrôle et télétransmission des déclarations d'impôt sur le revenu et d'impôt sur la fortune immobilière (IFI),[...]

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Responsable d'équipe maintenance

Emploi Transport

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Contexte Keolis Monts-Jura est une filiale du groupe KEOLIS à taille humaine qui agit sur le secteur du transport de voyageurs : services scolaires, lignes régulières, services occasionnels etc. Avec plus de 350 salariés, l'entreprise exploite ces activités sur la région Franche-Comté, et s'étend sur 6 sites (Besançon, Lons Le Saunier, Foucherans, Vesoul, Pontarlier et Le Russey). Le siège social de l'entreprise est situé à Besançon. Afin d'anticiper un départ à la retraite, nous recherchons un ou une Responsable maintenance. Rattaché hiérarchiquement au Responsable Technique secteur Bourgogne-Franche-Comté, vous aurez principalement la charge de planifier, organiser, réaliser et suivre la maintenance du parc de véhicules de transport en commun de personnes, dans des conditions optimales de qualité des opérations effectuées. La maintenance est axée sur le préventif, le respect de la législation, la sécurité, l'environnement et la maîtrise des délais et des coûts. Missions Management équipe - Montée des compétences Encadrer les équipes des ateliers de maintenance : animation et communication quotidienne des équipes (suivi des compétences, discipline, réglementation,[...]

photo Transporteur routier / Transporteuse routière

Transporteur routier / Transporteuse routière

Emploi Equipement de la maison - Décoration - Ameublement

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons notre futur transporteur de pianos F/H. Vous aurez pour principales activités: -le transport, la livraison et le déménagement de pianos (numériques, droits et pianos à queue). -faire le lien avec les clients -suivre le chantier Profil recherché: -résistance à la port de charges -travail en binôme Prise de poste dès que possible.

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Auch, 32, Gers, Occitanie

Sous l'autorité du chef de service : - Assiste ou représente la personne protégée conformément au mandat et dans le respect de son projet individuel - Evalue la situation patrimoniale de la personne protégée - Effectue des opérations administratives, financières ... nécessaires à la préservation des intérêts de la personne - Accompagne et assiste en tenant compte des besoins et du potentiel de la personne en favorisant l'autonomie - Maintient et développe des partenariats - Déplacements sur tout le Gers avec le véhicule de service. Diplôme Bac+2 exigé type : Assistant de service social - ES - Conseiller en Économie Sociale et Familiale OU diplôme en droit, gestion, administratif. C.D.D jusqu'au 10/02/2026 à 35h/semaine (possibilité de prolongation) contrat à pourvoir immédiatement (évolutif par la suite). C.N.C MJPM souhaité. Salaire brut mensuel : 2100€ à 3500€. Reprise ancienneté professionnelle selon dispositions conventionnelles. Mutuelle employeur

photo Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi Social - Services à la personne

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Pour le Centre d'Aide Familiale, service d'aide à domicile auprès des familles, recrute : Un(e) Technicien(ne) de l'Intervention Sociale et Familiale H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 50 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. Au CAF, le/la TISF assure des missions dans le cadre de la Protection de l'enfance : - En apportant une aide temporaire, aux familles traversant une période singulière ; - En conseillant, orientant, montrant, proposant, trouvant des solutions d'organisation et de relais, afin que les parents développent leurs compétences parentales et leur autonomie au quotidien ; - En soutenant les parents dans les axes suivants et selon les besoins fondamentaux de leurs enfants : o L'entretien du logement et du linge, la santé, l'alimentation et l'hygiène, o La posture éducative, o L'accès aux droits et les démarches administratives, la vie sociale et[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

Gradignan, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Pour le service de Prévention Spécialisée FEU VERT IDB, intervenant sur la commune de GRADIGNAN, auprès de jeune de 11 à 25 ans rencontrant des situations d'inadaptation sociale et/ou de marginalité, l'institut Don Bosco, recrute : Un(e) Assistant(e) de Service Social H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 50 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. Nos valeurs sont les vôtres ? Vous avez envie de nous rejoindre ? En accord avec le projet associatif et sous l'autorité du Chef de service, vous aurez pour missions : - Participer, au sein d'une équipe territorialisée et pluridisciplinaire, aux missions de prévention spécialisée du service FEU VERT. - Prendre part, sur le territoire d'habilitation, aux actions éducatives visant à prévenir les situations d'inadaptation sociale et/ou de marginalisation, et à faciliter l'insertion ou la promotion sociale des jeunes en difficulté[...]

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Manager de proximité

Emploi Transport

Foucherans, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Contexte Grand Dole Mobilités est une filiale du groupe Keolis, qui exploite le réseau bus dans le transport de voyageurs pour le compte de son Autorité Organisatrice en assurant sa mission de service public. Elle est composée de 25 salariés. Le siège social de l'entreprise est situé à Foucherans. Dans le cadre de son développement, nous recherchons un agent d'exploitation (assureur, vérificateur) à Foucherans. MISSIONS Management : Assurer un management fonctionnel au quotidien, contribuer au bon climat social. Suivi de la qualité de service Veiller au respect des règles et au comportement des agents dans les locaux, sur le parc et dans l'exercice de leur fonction. Sensibiliser les conducteurs à la sécurité : gestion du risque routier, hypovigilance, risques psycho-sociaux. Garantir les meilleures conditions de sécurité et de sureté des voyageurs et du personnel. Présence terrain : Gérer le trafic en heure de pointe : pannes en ligne, déviations, retards, correspondances. Transmettre les informations spécifiques aux agents : plannings, déviation, information client à bord. Vérification des titres de transport Gestion du parc de véhicule et des affectations[...]

photo Puériculteur / Puéricultrice

Puériculteur / Puéricultrice

Emploi Administrations - Institutions

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Engagé en faveur de l'égalité des droits et des chances, le Département du Jura souhaite prévenir les discriminations et promouvoir la diversité. Le Département du Jura (1300 agents permanents, 372,4 millions d'euros de budget) recrute pour son Pôle des Solidarités - Direction Enfance Famille - Service PMI, un/e Puériculteur/rice de PMI à temps complet en contrat de projet jusqu'au 31 décembre 2027. MISSION, CADRE ET CONTEXTE DU POSTE Au sein du Pôle des Solidarités, au Service de PMI, le/la puériculteur/trice intervient au niveau des Maisons des Solidarités, sous l'autorité du Responsable Territorial PMI. Ses missions principales sont exercées dans le domaine de la prévention et promotion de la santé maternelle Infantile, le soutien à la parentalité, le contrôle et l'accompagnement des modes d'accueil de la petite enfance, et la protection de l'enfance. ACTIVITÉS - Accompagner et intervenir précocement auprès du jeune enfant par : o Le bilan de santé école maternelle, qui comprend un entretien avec les parents, un bilan sensoriel (audition, vue), des tests biométriques, un examen dentaire, des tests permettant l'évaluation des connaissances et du développement de[...]

photo Cadre de santé Sage-femme

Cadre de santé Sage-femme

Emploi Administrations - Institutions

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Engagé en faveur de l'égalité des droits et des chances, le Département du Jura souhaite prévenir les discriminations et promouvoir la diversité. Le Département du Jura (1300 agents permanents, 372,4 millions d'euros de budget) recrute pour son Pôle des Solidarités - Direction Enfance Famille - Service PMI, un/e Sage-Femme de PMI à temps non complet à 80% en contrat de projet jusqu'au 31 décembre 2027. MISSION, CADRE ET CONTEXTE DU POSTE Placé/e sous l'autorité du chef de service, il/elle est chargé/e d'assurer la prévention, la protection et la promotion de la santé de la population ainsi que de conseiller et accompagner les familles. ACTIVITÉS - Participer aux activités du service PMI en assurant des actions de soutien à la parentalité et à la promotion de la santé, - Soutenir et valoriser des compétences parentales, repérer et écouter les besoins et/ou les difficultés des mères, parents et des nouveau-nés, - Apporter et organiser un accompagnement adapté et coordonné, - Repérer avec des parents les ressources disponibles afin d'optimiser les conditions d'accueil du nouveau-né, favoriser l'attachement sécure permettant ainsi la prévention précoce de troubles[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Emploi Social - Services à la personne

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Missions : Dans le cadre des principes d'intervention de la prévention spécialisée et dans le respect de la convention passée avec le Département et la Ville de Blois, il est chargé de mettre en œuvre des actions éducatives, collectives et/ou individuelles auprès des jeunes de 10 à 21 ans et leurs familles, issus des quartiers prioritaires de la politique de la Ville. - Aller vers les adolescents âgés de 10 à 21 ans à travers le travail de rue, dans leurs lieux de vie - Accompagner les jeunes dans le cadre de projets éducatifs collectifs et individuels - Favoriser et accompagner les publics vers les structures de droit commun - Travailler en partenariat sur le territoire d'intervention - Mener une observation sociale sur le territoire Profil : - Intérêt pour la Prévention Spécialisée et ses modes d'intervention - Qualités d'ouverture et de curiosité, ainsi que des aptitudes d'écoute et de réflexion, pour participer à l'analyse et l'élaboration de sa pratique et celle de l'équipe. - Une expérience dans l'éducation spécialisée, populaire et/ou l'animation - Avoir une expérience auprès des jeunes de 10 à 21 ans - Avoir un grand sens de l'autonome avec un sens de l'initiative[...]

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Manutentionnaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Sorbiers, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Actual Group, 5ème acteur français de l'emploi, est un groupe humaniste facilitant le droit au travail pour tous. Organisé autour de l'intérim (dont l'intérim d'insertion où il est n°1), du recrutement, de l'accompagnement et de la formation. Actual opère en France et à l'étranger, avec 4 000 collaborateurs et 600 agences. L'agence ACTUAL de Saint-Chamond recherche un Manutentionnaire (h/f) pour travailler sur le secteur de Sorbiers. Vos missions incluent : - L'enroulement de fils de cuivre ou d'aluminium, en respectant les sens de bobinage, les couches et les repères de sortie. - Poser les isolants entre les couches et de compter et vérifier le nombre de tours conformément aux spécifications. Ce poste est à temps plein, avec un horaire de 35 heures par semaine. Quels sont les avantages à travailler avec nous ? Un Compte Épargne Temps rémunéré à 12 % par an (1 % par mois), accessible à tout moment. Des acomptes disponibles quand vous le souhaitez. Le parrainage : recommandez un proche et recevez 75 EUR en carte cadeau dès sa première heure travaillée, puis 75 EUR supplémentaires après 300 heures de mission. Votre filleul recevra également[...]

photo Garnisseur / Garnisseuse en industrie

Garnisseur / Garnisseuse en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montfaucon-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre de son développement, notre client, société spécialisée dans la fabrication de solution d'emballages flexibles, recherche un(e) opérateur de production (h/f) dans le domaine de l'extrusion. À propos de la mission - Alimenter les trémies en granulés plastiques pour l'extrusion - Suivre le processus d'extrusion par soufflage et assurer la régularité de la production - Contrôler la qualité des pièces extrudées et signaler tout défaut - Participer à la maintenance de premier niveau des machines Contrat : Intérim (reconductible à la semaine) Poste : en roulement 3x8 (5H/13H- 13H/21H - 21H/5H) Prise de poste rapide ! Rythme de travail : - Travail posté (3x8...) Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37€ - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation - Panier - Prime 13èmois sous condition d'ancienneté - Prime de production / nuit -[...]

photo Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi

Brioude, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ADPEP 43 recrute pour le CMPP Diagnostics et traitements de troubles neurodéveloppementaux et psychoaffectifs auprès d'enfants et adolescents UN(E) PSYCHOLOGUE H/F 0,50 ETP - Site de Brioude - CDD dans le cadre d'un remplacement congés maternité - CCNT 66 Poste à pourvoir le 5 janvier 2026 Caractéristiques principales du poste : Cadre fonctionnel technicien dans l'équipe, vous travaillez au développement des missions et de l'évolution du projet du CMPP et êtes proactif dans la réflexion interdisciplinaire. Sous responsabilité et indication médicale, voici vos missions principales : - Elaborer des hypothèses diagnostic pour construire une évaluation partagée des besoins. - Réaliser des évaluations, observations cliniques et différents tests. - Construire des hypothèses diagnostic de troubles ou de pathologies. - Rédiger des comptes-rendus de bilan et de suivi pour chaque enfant reçu. - Coconstruire, mettre en œuvre et assurer le suivi du Projet Personnalisé d'Accompagnement de l'enfant avec les responsables légaux et les autres professionnels de l'équipe. - Conduire des accompagnements type : Thérapie cognitive et comportementale, thérapie individuel ou groupal,[...]

photo Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi

Monistrol-sur-Loire, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ADPEP 43 recrute pour le CMPP Diagnostics et traitements de troubles neurodéveloppementaux et psychoaffectifs auprès d'enfants et adolescents UN(E) PSYCHOLOGUE H/F formé(e) en neuropsychologie, psychologie du développement ou cognitive 0,50 ETP - Site de Monistrol sur Loire - CDI - CCNT 66 Poste à pourvoir dès que possible Caractéristiques principales du poste : Cadre fonctionnel technicien dans l'équipe, vous travaillez au développement des missions et de l'évolution du projet du CMPP et êtes proactif dans la réflexion interdisciplinaire. Sous responsabilité et indication médicale, voici vos missions principales : - Elaborer des hypothèses diagnostic pour construire une évaluation partagée des besoins. - Réaliser des évaluations, observations cliniques et différents tests. - Construire des hypothèses diagnostic de troubles ou de pathologies. - Rédiger des comptes-rendus de bilan et de suivi pour chaque enfant reçu. - Coconstruire, mettre en œuvre et assurer le suivi du Projet Personnalisé d'Accompagnement de l'enfant avec les responsables légaux et les autres professionnels de l'équipe. - Conduire des accompagnements type : Thérapie cognitive et comportementale,[...]

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

La Maîtresse de Maison est garante des conditions d'accueil, d'hygiène et de sécurité des femmes et des enfants hébergées au sein du CHRS Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale et du siège de l'association. Vous travaillerez en binôme avec une maîtresse de maison en poste à temps partiel. Gestion quotidienne des hébergements de l'association : - Accompagnement des femmes hébergées dans l'entretien des logements, - Organisation de temps ménage hebdomadaires avec les femmes hébergées sur les parties privatives et communes, - Ménage des appartements entre deux occupantes, - Réalisation des entrées des femmes accueillies et établissement d'un état des lieux entrant, - Réalisation des sorties des femmes accueillies et établissement de l'état des lieux sortant, - Gestion du linge : inventaire, stockage, suivi, renouvellement. - Réalisation des inventaires des appartements, identification et achat des besoins en matériel et équipements, - Gestion des clés et badges d'accès des appartements : tenue, double à refaire, - Identification des travaux à réaliser, - Réalisation des petits travaux à réaliser, - Organisation des déménagements et emménagements, - Achat des fournitures[...]

photo Formateur / Formatrice d'adultes

Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

Rezé, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Sous la direction de la Directrice régionale et, en collaboration avec la coordinatrice pédagogique, le formateur évaluateur ou la formatrice évaluatrice a pour principale mission de positionner le public étranger ayant vocation à s'installer durablement en France, signataire du Contrat d'Intégration Républicain. Vous aurez en charge l'évaluation initiale à l'écrit et à l'oral qui permettra de déterminer le niveau de français au regard du CECRL. Suite au positionnement linguistique réalisé en plateforme d'accueil, les étrangers primo arrivants dont le niveau linguistique est inférieur au niveau A2 peuvent se voir préconiser de manière complémentaire une formation linguistique, Compétences exigées - Vous avez une expertise dans le domaine de l'évaluation linguistique conforme à la grille et aux critères du CECRL - Vous êtes sensibilisé(e) aux questions de représentation, de diversité culturelle et de discriminations - Vous disposez d'une connaissance des politiques publiques d'intégration et de la règlementation du droit applicable aux étrangers - Vous vous exprimez de manière simple et adaptée à un public allophone, exclusivement en langue française parfaitement maitrisée -[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants et animation RAM

Educateur / Educatrice de jeunes enfants et animation RAM

Emploi Administrations - Institutions

Blâmont, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Dans le cadre de l'ouverture prochaine d'un relais petite enfance sur notre territoire, nous recherchons un ou une animatrice pour ce nouveau service de la CCVP. Vous assurez l'information et l'accompagnement des familles sur l'ensemble des modes d'accueil. Vous proposez des actions visant à la professionnalisation de l'accueil individuel. Vous êtes en capacité d'accompagner à la fois les assistants maternels et les parents, de communiquer sur les actions du Relais Petite Enfance, de nouer et d'entretenir des partenariats. Missions: 1/ Informer les parents, les assistants maternels et gardes à domicile *Informer les parents sur l'ensemble des modes d'accueil individuels et collectifs existant sur le territoire *Favoriser la mise en relation entre parents et professionnels *Assurer la gestion du guichet unique : centraliser les demandes d'accueil des familles *Délivrer aux parents et aux professionnels une information générale en matière de droit du travail. *Accompagner les parents dans l'appropriation de leur rôle de particulier employeur *Orienter les parents et les professionnels vers les interlocuteurs privilégiés en cas de question spécifiques. *Promouvoir le métier[...]

photo Testeur / Testeuse informatique

Testeur / Testeuse informatique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Analyse et recette des correctifs d'anomalie, Analyse des dossiers de spécifications fonctionnelles et recette des évolutions. Définition et rédaction des cahiers de recette. Paramétrage et rédaction de notes de paramétrage en vue de leur diffusion interne/externe ( clients ) Gestion des anomalies via un outil de suivi. Bonne capacité d'Analyse, envie de découvrir, curieux, esprit d'équipe avec un bon relationnel. Expérience en test logiciel apprécié Langage SQL est un plus Conseiller des équipes de développement, de production et des utilisateurs - Gérer les droits d'accès des utilisateurs - Mener ou accompagner un projet d'intégration (implémentation) ou de développement de solutions matérielles, logicielles - Administrer un Système d'Information (SI) - Coordonner les différentes étapes d'un projet - Actualiser les systèmes d'information en fonction des évolutions - Diagnostiquer la nature et l'origine des incidents et mettre en oeuvre les mesures correctives - Réaliser la mise en place et le suivi d'indicateurs et vérifier l'application de normes et de standards par les équipes informatiques (études, exploitation, production...) - Analyser les performances d'un système[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Marly, 57, Moselle, Grand Est

Dans le cadre d'un remplacement congé maternité au sein d'une équipe constituée et sous la direction du directeur nous recrutons pour une prise de fonction en janvier 2026, un(e) travailleur(euse) social(e) en CDD de mois à temps complet pour soutenir et accompagner les personnes en situation de handicap psychique à la réalisation de leur projet de vie par un accompagnement adapté favorisant le maintien ou la restauration de leurs liens familiaux, sociaux, scolaires, universitaires ou professionnels et facilitant leur accès à l'ensemble des services offerts par la collectivité. Vous assurez les missions suivantes : Auprès de bénéficiaires en accompagnement individuel et/ou collectif, en visite à domicile ou rencontre au siège du service: - Evaluation des besoins et des capacités d'autonomie ; - Identification de l'aide à mettre en œuvre et délivrance à cet effet d'informations et de conseils personnalisés (accompagnement à l'accès aux droits); - Suivi et coordination des actions des différents intervenants ; - Assistance, accompagnement ou aide dans la réalisation des actes quotidiens de la vie et dans l'accomplissement des activités de la vie domestique et sociale ; -[...]

photo Responsable qualité

Responsable qualité

Emploi

Charité-sur-Loire, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

La Charité-sur-Loire (58) Fonction publique hospitalière Catégorie A Temps plein. L'établissement : Situé à La Charité-sur-Loire, le Centre Hospitalier Pierre Lôo est un établissement public de santé mentale de référence pour le département de la Nièvre. Membre du GHT 58, il assure des missions de prévention, de soins et d'accompagnement en santé mentale pour adultes, au sein d'un réseau de structures diversifiées (unités d'hospitalisation, CMP, hôpitaux de jour, MAS, etc.). Rejoindre le CH Pierre Lôo, c'est intégrer une équipe engagée au service de la qualité des soins et de la sécurité des patients, dans un contexte institutionnel porteur : nouveau projet d'établissement, certification HAS, et modernisation du système qualité. Vos missions principales : Rattaché(e) à la Directrice Déléguée et au Directeur adjoint en charge de la qualité, des projets et des parcours, vous êtes garant(e) de la cohérence, de la coordination et de la dynamique institutionnelle autour de la qualité et de la gestion des risques. Vous aurez pour missions principales de : -Piloter et animer la politique qualité et gestion des risques de l'établissement, en lien avec la direction, la CME et la[...]

photo Surveillant / Surveillante de nuit

Surveillant / Surveillante de nuit

Emploi

Mortagne-au-Perche, 61, Orne, Normandie

1 Surveillant(e) de nuit qualifié(e) - CDD 1 an - Temps plein Association ASPEC A Mortagne-au-Perche, département de l'Orne, région Normandie Notre association accueille des enfants, adolescents, adultes polyhandicapés, plus particulièrement atteints d'épilepsie sévères et de lésions cérébrales, au sein de 5 établissements de soins, d'hébergement et d'aide par le travail : IME, EAM, MAS, FH et ESAT. Chaque jour, chaque nuit, au long court, au cœur de leur humanité vulnérable, nous découvrons, nous respectons, nous protégeons, nous soutenons leur existence, leur monde, différents, authentiques, créateurs. Rejoindre notre association est par là un élan de confiance, pour vivre une aventure professionnelle, humaine, tous ensemble. Missions principales : Sous la responsabilité du Chef de service et en lien avec les équipes éducatives et soignantes, le/la surveillant(e) de nuit qualifié(e) a pour missions de : Assurer la sécurité des personnes et des biens durant la nuit, dans le respect des protocoles internes (sécurités, hygiène, incendie) ; Veillez au bien-être et au repos des résidents, en respectant leur intimité et leur rythme de vie ; Accompagner les personnes[...]

photo Educateur(trice) technique spécialisée

Educateur(trice) technique spécialisée

Emploi

Mortagne-au-Perche, 61, Orne, Normandie

2 éducateurs spécialisés - CDD 1 an -Temps plein Profil à dominante sportive Association ASPEC A Mortagne-au-Perche, département de l'Orne, région Normandie Notre association accueille des enfants, adolescents, adultes polyhandicapés, plus particulièrement atteints d'épilepsie sévères et de lésions cérébrales, au sein de 5 établissements de soins, d'hébergement et d'aide par le travail : IME, EAM, MAS, FH et ESAT. Chaque jour, chaque nuit, au cœur de leur humanité vulnérable, nous découvrons, nous respectons, nous protégeons, nous soutenons leur existence, leur monde, différents, authentiques, créateurs. Rejoindre notre association est par là un élan de confiance, pour vivre une aventure professionnelle, humaine, tous ensemble. Missions principales Sous la responsabilité du chef de service éducatif, vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire (éducateurs, psychologues, AMP, infirmiers, enseignants, etc.) et participerez activement à la mise en œuvre du projet d'établissement et des projets personnalisés des usagers. Vos principales missions seront : Accompagner les usagers dans les actes de la vie quotidienne et dans leur parcours éducatif et social. Concevoir, conduire[...]